Développeur Android Java

Consultant.e rattaché.e au responsable produit de la solution que le client développe, votre rôle consiste à élaborer des bibliothèques Java compatibles avec Android (4+) selon des besoins précis.

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Description

Consultant.e rattaché.e au responsable produit de la solution que le client développe, votre rôle consiste à élaborer des bibliothèques Java compatibles avec Android (4+) selon des besoins précis.

  • Concevoir et développer en contexte agile des bibliothèques Java.

  • Assurer les correctifs et le maintien en condition opérationnelle des bibliothèques en production.

  • Respecter les spécifications techniques et fonctionnelles qui vous sont fournies et veillez à livrer vos travaux en conformité avec ces documents.

  • Participer activement aux évènements Agile de l’équipe (daily stand-ups, sprint démo, sprint planning, …).

  • Coder en respectant les bonnes pratiques du marché et les standards de qualité du projet.

  • Produire la preuve de tests effectués sur les livrables.

  • Détecter les bugs, reproduire les incidents et analyser les problèmes.

  • Respecter les détails et les délais de réalisation de vos tâches que vous avez préalablement fixés.

  • Élaborer la documentation technique.

Formation

Baccalauréat + 4 (au moins)  en informatique, en génie informatique ou en génie logiciel (d’autres formations sont considérées si elles sont combinées avec l’expérience requise et si la personnalité du candidat fait de lui un grand responsable technique).

Compétences

  • Vous avez une réelle expérience de TDD et connaissez les bonnes pratiques de programmation.

  • Évoluez dans une organisation orientée produit mettant en oeuvre les principes Agiles.

  • Capable de travailler de façon autonome.

  • Discipliné.

  • Capable de parler et d’écrire en français ou anglais.

  • Capable d’élaborer de la documentation technique.

  • Sens de l’écoute.

  • Capable de travailler en télétravail total.

Conditions de travail

  • Type de contrat : CDI

  • Mobilité: Présentiel & Télétravail

  • Primes de performances : Non

  • Primes annuelles : Non

  • Cotisations sociales : Oui

  • Assurance santé : Oui

  • Lieu de recrutement : Canada

  • Congés : 15 jours par an